Storytelling w biznesie

Storytelling jest sztuką opowiadania historii w sposób angażujący i przekonujący odbiorców. Z jednej strony jest czymś naturalnym dla naszego gatunku. Z drugiej jest zbiorem technik i narzędzi wspierających tworzenie dobrych opowieści. Połączenie wspomnianej naturalności i konkretnych rozwiązań jest kluczem do tworzenie efektywnych i efektownych narracji biznesowych.

Dlaczego warto korzystać ze storytellingu w biznesie?

Powodów jest wiele. Nasze doświadczenie podpowiada, że najważniejsze są trzy.

1

Dobra narracja pozwala wyróżnić się na tle konkurencji (np. w prezentacjach sprzedażowych)

2

Prosta opowieść tłumaczy w łatwy do zrozumienia sposób to, co skomplikowane i budzące lęk a czasem opór (np. w komunikacji zmian w biznesie)

3

Przemyślana historia zapada w pamięć, skłania do zastanowienia się, ułatwia podjęcie decyzji (np. w prezentacjach projektowych lub „na zarząd”)

Dla kogo storytelling w biznesie?

arrow1

Dla zarządu i wyższej kadry menadżerskiej – to z ich poziomu wychodzi komunikacja o strategicznych zmianach w organizacji. Warto, żeby zapadła w pamięć i skłaniała do działania.

arrow1

Dla liderów i menadżerów średniego szczebla – to oni odpowiadają za przełożenie celów i KPI na konkretne działania. Warto, żeby mówili o tym angażująco i motywująco.

arrow1

Dla PMów – to oni występują o „zielone światło”, prezentują postępy w pracach i co równie ważne komunikuję się z ludźmi z grupy projektowej. Motywują ich do działania.

arrow1

Dla specjalistów – to oni mają wiedzę, którą dobrze, żeby dzielili się z innymi. Najlepiej w angażujący i łatwy do zrozumienia sposób.

arrow1

Dla specjalistów HR i trenerów wewnętrznych – to oni stoją za rozwojem organizacji poprzez rozwój ludzi. A ludzie lubię dobre historie. Zapamiętuję je, co zwiększa szanse wdrożenia zawartej w nich wiedzy.

arrow1

Dla handlowców – to przede wszystkim oni musza umieć wyróżnić się na tle konkurencji. Sprzedać siebie, żeby potem sprzedać produkt lub usługę.

arrow1

Dla wszystkich, którzy prezentują i chcą robić dobrze, a nawet lepiej!

Storytelling – obszary merytoryczne

4

Określanie właściwego
celu narracji, dzięki:

  • analizie specyfiki odbiorców,
  • wyborowi kluczowych dla osiągnięcia celu argumentów
    i przykładów.
5

Tworzenie skutecznych narracji biznesowych, w oparciu o narzędzia: 

  • struktury narracyjne, czyli uniwersalne scenariusze do np. prezentacji, 
  • techniki uwiarygodnienia opowieści, 
  • narzędzia poprawiające dynamikę i logikę historii.
6

Doskonalenie umiejętności opowiadania, poprzez:

  • case study, 
  • sesje informacji zwrotnych. 

Z kim będziesz współpracować

Maciek Cichocki zdj2

Maciek Cichocki

Tworzę i opowiadam historie, które dają do myślenia. Projektuję narracje, które wspierają zmiany, skłaniają do refleksji i działania.

Pomagają osiągnąć cel i kreować odczucia klientów. Opowiadanie towarzyszy mi od zawsze. Od 20 lat to mój sposób na życie.

W liczbach oznacza to ponad 15.000 godzin pracy na większych i mniejszych scenach, blisko 40 projektów
e-learningowych, setki poprowadzonych prezentacji i dziesiątki scenariuszy napisanych dla innych.

Zaufali nam już

cd red project opowiedz to
millennium opowiedz to
DKMS official logo 2016 1 opowiedz to
Mcdonalds opowiedz to
aldi opowiedz to
decathlon opowiedz to
sodexo opowiedz to
ing opowiedz to
eme aero opowiedz to
gog opowiedz to
eh1241 180x180 1 1 opowiedz to
gsk opowiedz to
Onet pl 1 opowiedz to
logo IQS mod 1 opowiedz to
lagardere logo
logo kopd h100 1 opowiedz to
vivus logo 1 opowiedz to
nationale nederlanden 300x150 opowiedz to
fsc opowiedz to
mastercard logo 02 753x424 1 opowiedz to
gospodarka morska opowiedz to
vw auto d6 640x640px 1 opowiedz to
bnp paribas logo logotype emblem opowiedz to
large UPC CIRCLE sRGB 1 opowiedz to
polpharma logo 1 opowiedz to

Klienci o nas

"Współpraca z firmą była dla nas wartościowym doświadczeniem. Cały proces komunikacji – od stworzenia storyaboardu do finalnej produkcji oceniamy bardzo dobrze i polecamy Rysowienie."

capgemini 150x150

Karolina Długosz

CSR manager

"Podczas współpracy spotkaliśmy się z dużą wrażliwością na dynamiczne środowisko w jakim prowadzimy nasze działania biznesowe. Na każdym etapie projektu rysowienie.pl dawało nam poczucie bezpieczeństwa, że stawiane przez nas cele – zarówno edukacyjne jak i biznesowe – zostaną zrealizowane."

opinie opowiedz to 3 150x150

Joanna Rosiak

Manager, Talent Attraction, McDonlad’s Polska Sp. z o. o.

"Opowiedz.to, zorganizowali dla nas kilka projektów szkoleniowych m.in. zjazd Akademii Liderów, wystąpienie w ramach Dni Kariery oraz szkolenie "Odpisuj swoją prezentację". Przeprowadzonym wystąpieniom/szkoleniom towarzyszyły profesjonalne przygotowanie pod względem merytorycznym i duże zaangażowanie w dostosowaniu jego treści do indywidualnych potrzeb firmy."

opinie opowiedz to 2 150x150

Joanna Brejta-Maciocha

Lider szkoleń i rozwoju Decathlon Polska

"Podczas współpracy spotkaliśmy się z kreatywnym podejściem do postawionych przez nas wyzwań. Rozwiązania wizualne wykorzystane w filmach wzmocniły przekaz i ułatwiły jego zrozumienie."

opinie opowiedz to 4 150x150

Tomasz Tamborski

Prezes LPT Group

"Od początku współpracy przykładali wielką wagę do upraszczania skomplikowanych treści. Film powstawał w ścisłej współpracy z nami, dzięki czemu cały czas nasze potrzeby były zaopiekowane."

opinie opowiedz to 1 150x150

Robert Boch

mediatorzy.pl

"Rysowienie zrealizowało dla nas 10 filmów typu explainer video. Każdy odcinek zaskakiwał innym, nieszablonowym pomysłem, co gwarantowało wyoką oglądalność odcinków, a tym samym doskonałą promocję naszej marki."

opinie opowiedz to 6 150x150

Mariusz Grot

Właściciel sieci skleprowerowy.pl

"Rekomendujemy rysowienie.pl jako twórców filmów animowanych wysokiej jakości, które dzięki swojej animowanej formule i niepowtarzalnej stylistyce pomagają nieszablonowo komunikować treści informacyjne, edukacyjne i biznesowe."

opinie opowiedz to 7 150x150

Anna Smolińska

Członek Zarządu Profit System Sp. z o. o.

"Anna Kędzierska i Maciek Cichocki wykazali się dużą wnikliwością i empatią na etapie diagnozowania celów projektu i tworzenia historii idealnie dopasowanej do określonej grupy odbiorców.”

opinie opowiedz to 8 150x150

Magdalena Dittmer

Właścicielka Mediacje MD

"Rysowienie.pl to świetny pomysł na niestandardową i angażującą komunikację wewnętrzną. Serdecznie polecam."

opinie opowiedz to 150x150

Magdalena Kuskowska

Menedżer ds. Komunikacji Korporacyjnej Nationale-Nederlanden

Jak pracujemy w projektach szkoleniowych?

cyfra1

Przed szkoleniem

icon_rozmowa

Rozmowa ze sponsorem
Ustalenie celów szkolenia oraz kryteriów sukcesu.

icon_ankieta

Ankieta przed szkoleniem
Doprecyzowanie potrzeb uczestników.

icon_wiadomosc

Zaproszenie na szkolenie
Zaproszenie wraz z zadaniem wstępnym.

Clip path group

Szkolenie

icon_nowawiedza

Nowa wiedza

icon_warsztat

Praca warsztatowa

icon_casestudy

Case Study

icon_transferwiedzy

Transfer wiedzy i umiejętności
na konkretne sytuacje biznesowe

Clip path group (1)

Po szkoleniu

icon_zadanie

Zadanie wdrożeniowe
Wsparcie wdrożenia nabytych umiejętności.

icon_podcast

Podcastowa baza wiedzy
Dostęp do dedykowanej serii podcastów merytorycznych.

icon_konsultacje

Konsultacje indywidualne

Wybrane projekty

Porozmawiajmy

Ania_Maciek_razem

Umów się na bezpłatną rozmowę.
Spotkamy się – szkolenia zawsze dopasowujemy
do potrzeb i możliwości firmy.


Sprawdź, co możemy dla Ciebie zrobić.

Wiesz, że możesz
umówić się
na bezpłatną
rozmowę?