Nowoczesna komunikacja w HR

Bez dobrej komunikacji ciężko o współpracę, relacje czy skuteczne realizowanie celów. Wyzwanie rośnie, jeśli dodamy do tego ciągłe zmiany, które są powszechne w biznesie. Żyjemy w czasach szumu informacyjnego. Bardzo ciężko jest skupić i utrzymać uwagę odbiorców.

Czym jest nowoczesna komunikacja?

Nowoczesna komunikacja jest odpowiedzią na naturalne potrzeby współczesnego człowieka.

Jest prosta i konkretna, bo większość z nas ma mało czasu.

Zaskakuje i skupia uwagę na tym, co ważne. Wyróżnia się na tle tysiąca konkurencyjnych treści.

Jest wiarygodna. Oparta na autentycznych historiach ludzi, firm, projektów.

Budzi emocje i wzywa do działania. Ludzie podejmują decyzje pod wpływem emocji. Dzięki nim lepiej też zapamiętują.

Daje poczucie bezpieczeństwa i zrozumienia. Jest oparta o sprawdzone struktury i narzędzia storytellingowe.

Powiedz nam, co chcesz przekazać.
Przygotujemy formę i treść, która pozwoli Ci osiągnąć zamierzony cel.

Czym nowoczesna komunikacja NIE jest?

Nie jest manipulacją. Coraz częściej mówi się, że walutą przyszłości jest zaufanie. Dlatego zamiast wywierania wpływu projektujemy szczere historie i budzące emocje obrazy.

Nie jest długim potokiem słów w mailu. Wszelkie statystyki pokazują, że ludzie coraz mniej czytają. Dlatego stawiamy na krótkie i dynamiczne filmy i digital storytelling.

Nie jest slajdami w PowerPoint. Ważne dane ubieramy w budzące skojarzenia porównania. To ułatwia ich zrozumienie i zapamiętanie.

Nie jest B2C czy B2B. Jest H2H. Dla ludzi, o ludziach i po ludzku.

Zobacz, co zrobiliśmy z jednym z naszych Klientów: